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環京津網發布時間：09-2515:00廊坊廣播電視臺目前，70后、80后、90后已成為消費市場的主力軍，也是購買社會家政服務的主要人群。日前，58同城發布了《中國家政市場就業及消費報告》（以下簡稱“報告”），對70后、80后、90后選擇家政服務的異同點進行了解析。其中，70后雇傭護工的比例較高，80后對家政從業者的要求相對較嚴，90后雇傭的家政服務類別高出其他人群，喜提“最懶、最會享受”人群稱號。70后對家政服務依賴性最大58同城家政市場報告顯示，80后消費者占比達到36.5%，其次是90后和70后，分別占比33.9%和29.6%。在所有消費者中，75.1%的人認為家政服務不可或缺，其中，81.3%的70后認為家政服務在生活中必不可少，占比高于80后和90后。報告分析認為，由于70后上有老、下有小，自身又處于職業發展的“黃金年齡”，因此很難有時間兼顧事業與家務，對家政服務的依賴性個更強。此外，報告還反映出近1年來，消費者平均會雇傭3類家政服務，其中，90后雇傭的家政服務品類較高，喜提“最懶”人群稱號。從雇傭家政服務的種類來看，90后青年處于剛為人父母的階段，因此雇傭月嫂及育嬰師保育員育兒嫂的比例更高。由于80后逐漸成為職場中堅力量，父母的年齡也日漸增長，業余時間較少的80后雇傭保潔和護工比例較高。此外，70后雇傭護工比例較高，由于70后的父母多已進入70歲，聘請護工照顧年邁多病的父母成為70后的“剛需”。80后對家政從業者要求較高消費者對家政服務從業者的前三大要求是做事麻利認真、脾氣好和經驗多。其中，80后對家政從業者的要求較嚴，對家政服務人員的形象氣質、文化水平和素質涵養也提出了更高的要求。可見，80后不僅注重家政服務人員的技能水平，也從業者的綜合素質有更高的期待。與之相比，70后、90后的要求相對較低，其中90后的要求最低，這也表明90后對家政服務人員的包容心更強。此外，數據顯示目前61.9%的消費者通過互聯網家政信息平臺尋找、雇傭家政服務人員，與70后、80后相比，90后更愿意通過58同城這樣的知名互聯網平臺聘請家政人員。這也預示著，依托大平臺購買家政服務是未來家政行業發展方向。同時，58同城分析了家政服務對消費者生活的改變情況，對于70后而言，家政服務讓工作無后顧之憂，而80后最大的改變是學到居家小技巧，90后有更多時間提升自我。可見，不同年齡段的消費者能從家政服務中滿足不同的需求。家政服務將走入更多家庭，以專業化的社會分工，幫助人們處理家務瑣事，提高消費者的生活品質。秉持“用戶第一”的初心，58同城以優質的“到家精選”服務，解放了70后、80后、90后的雙手，讓他們擁有更多時間努力工作、陪伴家人、快樂生活。相信在58同城“到家精選”多元化的家政服務下，廣大消費者將滿足不同生活場景需求，擁有更多業余時間，實現簡單快樂的生活。相關搜索80后動畫片80后零食保潔價目表80后老了家政服務招聘70后

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